Education
教育制度

JTBビジネスイノベーターズの教育制度

当社では、JTBグループ共通のキャリアステップ・ビジネススキル教育をベースに、事業毎の専門性を有する教育を社外機関を通じて整えています。教育体系は階層別に必要とするスキルを設定し、其々のCDP(キャリアデベロップメントプログラム)にあわせた自己成長が図れる仕組み作りです。自主性を重んじ自らの意思で教育に参加しています。費用は全額社負担です。

階層別キャリアステップ研修

  • ・JTBグループ共通の教育
    (新入社員基礎、フォローアップ、階層別キャリアアップ)
  • ・社外機関による教育
    (社外のマネジメント層と3カ月単位でのキャリア教育)

ビジネススキル研修

  • ・JTBグループ共通の教育
    (コミュニケーション、プレゼンテーション等)
  • ・社外機関による教育
    (自らが必要とする研修に申込みスキルを磨く。費用社負担)

JBI独自の集合教育(年数回実施:原則、全社員対象)

  • ・事業の専門性やITスキルの底上げとして必要とする課題毎に実施
  • ・企業として必要とする法務セミナーを実施

成長のエンジンの一つとして、自発的行動による教育・研修に力を入れています。

資格取得の推奨制度

社内資格取得の推奨制度があります。受験費用の負担と取得時の報奨金を設定しています。
主な資格は次のとおりです。

個人情報取扱主任者、ITサポート、簿記、ビジネス法務・会計検定、
社会保険労務士、中小企業診断士、ITストラテジスト

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